常に向上心を持ち、自分が納得できるまで業務と向き合う
部品納期遅延取りまとめ、要員計画検討、生産体制検討など 宮崎キヤノンの生産統制を主に担当。
高校の頃に学んでいた工具系の知識（旋盤、フライス、CAD）をいかした仕事に就きたいと思っていました。
就職活動で悩んだとき、進路指導の先生から宮崎にキヤノンがあることを教えてもらい、これまで学生生活で学んだ知識を存分に発揮できる会社がキヤノンだ！と思い、入社しました。
今では、この頃描いていた夢を叶えることができ、次のステップアップに向け、常にチャレンジする気持ちで働いています。
私が所属する部署は、宮崎キヤノンの生産統制の役割を担っています。
非常に責任が重い仕事ですが、その分、非常にやりがいも実感できます。自分が立案した計画が問題なく実行されると、達成感と仕事の面白さを感じます。
また、様々な部門と関りを持つ部署のため、人脈が広がり、コミュニケーションを取りながら、仕事をすることができるので人との繋がりを感じながら業務を行うころができるところも面白さの一つですね。
常に向上心を持ち、自分が納得できるまで業務と向き合っています。また、自分が担当する業務だけ成果を上げても意味がありません。
部分最適だけを考えるのではなく、全体最適（自分の業務の前後）を考え部下への指示／業務を行っています。常に組織全体が最適な状態になるように、職場全体に目を配り、困っているメンバーがいたらアドバイスをし、課員全員が達成感を味わえるように工夫しながら業務を行っています。
上司・同僚・後輩・他部署関係者との信頼関係を構築し、ブラッシュアップしながら生産性向上に向けて活動しています。
入社してから成長したと感じることは、３つあります。
「自分が責任を取るという意識」、「仕事で身についた判断力と行動力」、「人とのかかわり方を大切にできるようになった」ことです。
経験を重ねていくと、後輩も増え、自らがメンバーを率いる立場になってきます。
いろんな場面に直面しますが、困難な経験も今となっては、自身の成長の糧となっているなと実感しています。
今後会社がさらに成長するためには、個々人のスキルアップ／勉強することが必須と考えています。
自らが成長するためにも、チームのメンバーへ教育し、組織全体のボトムアップを図り、成長できる環境を整えていきます。
強い組織となるために人材育成をしていくことが、今の自分のミッションだと思っています。そのためにも、私自身が向上心を持ち、常に勉強するという姿勢を大切にしています。
休みの日は基本的に子供と遊んでいます。
子供と過ごす時間を大切にして、彼らが成長していくことが楽しみです。子供と遊ぶことでストレス発散にもなっています。
今は子供ファーストですべてが進んでいる感じですね。